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作者: 珍.奧斯汀
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英首相梅伊含淚下台 歷史如何評斷功過? | 國際焦點 | 全球 | 聯合新聞網
英國首相梅伊24日向執政的保守黨黨內壓力屈服,宣布將於6月7日暢銷商品好康辭去黨魁。梅伊在演說坦承,儘管她盡其所能遊說,但下院議員不支持她的脫歐草案,此時交棒給新首相才符合英國的最佳利益。梅伊指出,未能完成脫歐永遠成為她此時與往後的最大遺憾,她的繼任者將尋求進一步落實脫歐公投的方式,必須在議會找到她無從發現的下殺特惠共識。梅伊特別引述,從納粹魔爪救走數百名猶太人小孩的溫頓爵士(Sir Nicholas Winton)曾私下告訴她的話:「妥協不是骯髒的字眼」。. } }); } 最後,情緒潰堤的梅伊表示,她離開唐寧街首相官邸不帶惡意,有機會能為所愛的國家服務貢獻,對此長懷感激。梅伊是繼柴契爾、梅傑與卡麥隆後,第4位因黨內歐洲政策路線而下台的保守黨首相,任內一直飽受硬脫歐派與軟脫歐派相互拉扯,2017年提前大選卻丟掉獨立過半讓她推動脫歐之路陷入困境,任內多達36名大臣與部長辭職更是創下現代英國政治史的紀錄。倫敦政經學院教授崔維茲(Tony Travers)表示,後世對梅伊將近3年的短暫任期記憶將只有脫歐,因為她的施政幾乎被此「吞噬」,其他事情都被擱置在一邊。但他認為,面對幾乎不可能的環境,梅超實用居家用品伊仍是竭盡所能,史家未來對她多少會手下留情。英國薩里大學教授烏瑟伍德(Simon Usherwood)指出,提前舉行2017年大選是梅伊的失策,現在她留下的是一份談判雙方已簽訂半年,卻遲遲卡在英國國會無法過關的脫歐協議,而不管接替梅伊工作的人是誰,都會發現問題的癥結不是梅伊,而是脫歐。部分評論家認為,梅伊的脫歐方案太專注於討好自家黨內所有派系,而忘記這個方案也要國會以及全國人民都能接受。倫敦瑪莉王后大學政治學特惠活動網路熱賣商品教授貝爾(Tim Bale)則說,現在大家只是在說好話,回頭看梅伊任內,幾乎很難想出她有完成哪些事,只留下最重要的任務「脫歐」未達成,而這是「可恥的失敗紀錄,歷史對她不會有差別待遇」。英國首相梅伊24日向執政的保守黨黨內壓力屈服,宣布將於6月7日辭去黨魁。梅伊在演說坦承,儘管她盡其所能遊說,但下院議員不支持她的脫歐草案,此時交棒給新首相才符合英國的最佳利益。美聯社 分享 facebook
監院糾正管案 台大:靜待訴願結果
【台灣醒報記者蔡岳宏台北報導】監察院提案糾正台大,認定台大校長候選人管中閔違規兼職!提案糾正的監委張武修、高涌誠16日表示,台大在台大校長候選人管中閔的獨董等兼職申請核准過程中有瑕疵,並無揭露完整資訊。高涌誠強調,為尊重大學自治,所以只提糾正而無懲處。對此,台大表示,管兼職的處理流程符合105年後調整的程序,會靜待訴願結果。教育部則表示,會負起督導之責,並呼籲台大面對問題。
台大校長遴選引發爭議,起因於教育部認為台大未事先揭露管中閔兼任台哥大獨立董事,以及審計委員會和薪酬委員會委員的資訊。但台大遴選會日前發布聲明表示,遴選會議中,所有委員都明確知悉管中閔兼職的情形,且教育部也未明確規範校長遴選過程要揭露重大資訊。雙方為「適法性」認定意見相左,造成管案僵持超過半年。
高涌誠指出,管中閔兼任台灣大哥大獨立董事,是在書面申請核准後才兼職,並無違規;但對於管兼任台哥大審計委員會委員及薪資報酬委員會委員,「未獲台大同意前,就出席台哥大審計委員會、台哥大薪資報酬委員會。」維持和教育部相同見解,確認是違規兼職在先。因此,張武修、高涌誠認為台大處理管中閔的兼職案,違反「公立各級學校專任教師兼職原則」的規定。
「此次台大校長遴選最大爭議在於資訊揭露,因為資訊若未充分揭露,後續便無法進行迴避機制。」高涌誠強調,遴選委員蔡明興身為台哥大主管,與管中閔有利害關係,應自我揭露,且遴選委員幕僚也知情不報;另外,管中閔也未在候選人推薦表上確實填寫兼職欄位,上述情形造成部分遴委不知情。高涌誠說,至少遴選會應針對蔡明興委員是否迴避或解職進行討論,就能避免後續爭議。
針對台大行政人員回應,因無法掌握外校候選人資料,如果只揭露管的資料,對管不公;此外台哥大審計委員會委員及薪資報酬委員會委員,與另一名候選人的獨董公文發送有時序上差異,是因管先提獨董、後提薪酬、審議委員資料,但兩者的同意函公布時間一致。對此解釋,張武修強調,台大應該主動收集校外候選人資料,不應以消極的低標準進行校長遴選。
針對此次監察報告並無任何懲處,也無指出一條明確道路,高涌誠說,監察權屬於事後權,為尊重大學自主原則,因此並無對台大提出懲處,也無針對聘管提出建議,「因為立法院授權教育部,教育部應該就相關規範實行監督,台大與教育部應自行決定如何處置。」
台大主秘李心予表示,兼職流程調整主要是在105年以前,須經校長同意,再由人事室發出同意函,但須在兩個月內完成產學合作契約,否則同意函視同無效。因此,台大105年修正流程,改為經由校長同意後,需先簽訂完成產學合作契約後,再由人事室發出同意函。
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